甘肅省水務投資集團有限公司是省委、省政府于2023年7月批準成立的省屬骨干企業，是我省推進重大水利工程建設和水生態文明建設的重要載體和龍頭企業集團，業務布局包括水利建設、城鄉供水、智慧水務、水生態環境保護、水務裝備、投融資六大板塊，現有在冊職工4100余人，共有二級子公司32家，總資產281億元。
為進一步加強出資企業領導班子建設，打造一支思想解放、開拓創新、勇于擔當、團結奮斗、攻堅克難的高素質專業化干部隊伍，助力甘肅水投改革創新和高質量發展，經研究，決定面向社會公開招聘部分出資企業領導人員，現將有關事宜公告如下：
一、選聘職位
（一）出資企業董事長;
（二）出資企業經理層正職；
（三）出資企業經理層副職；
（四）出資企業財務總監。
二、資格條件
（一）基本條件
1.具有較高政治素質，堅決擁護中國共產黨的領導，自覺以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，全面貫徹執行黨的理論和路線方針政策，深刻領悟“兩個確立”的決定性意義，增強“四個意識”，堅定“四個自信”、做到“兩個維護”。
2.具有較突出的工作業績，熟悉國有企業改革發展的有關要求，熟悉國有企業經營管理運作規則，具備企業高管人員應有的戰略規劃能力、決策判斷能力、經營管理能力、溝通協調能力、處理復雜問題和突發事件能力，開拓創新精神和市場競爭意識強。
3.具有履行崗位職責所必需的理論知識和專業素養，熟悉國家經濟政策及相關法律法規，熟悉國內外市場和相關行業情況。
4.具有良好的職業道德，遵紀守法，誠實守信，勤勉盡責，團結合作，廉潔從業，作風形象和職業信譽好。
5.具有正常履行職責的身體條件和心理素質。
6.具備有關法律法規以及國家相關行業管理部門規定的其他企業管理人員任職條件和資格。
（二）針對具體崗位，還應符合以下條件
1.集團公司出資企業董事長
（1）熟悉行業相關法律法規和現代企業經營管理，具有較強的戰略謀劃能力、組織協調能力、商務拓展能力、決策判斷能力、風險防范能力、企業品牌建設能力、改革創新能力和市場運營能力，熟悉財務管理、風險防控等工作。
（2）男性55周歲以下(即1969年7月1日以后出生)，女性50周歲以下(即1974年7月1日以后出生)，崗位匹配度高、特別優
（3）具有大學?？埔陨蠈W歷。
（4）選聘擔任一類子公司董事長的，一般應當具有比照縣處級管理的國有企業領導班子正職工作經歷；或在同層級副職崗位工作2年以上，未滿2年的應當在同層級副職崗位和下一層級正職崗位工作累計5年以上（同層級副職崗位時間至少滿1年）。選聘擔任二類子公司董事長的，一般應當具有比照縣處級管理的國有企業領導班子副職工作經歷；或在下一層級正職崗位工作3年以上，未滿3年的應當在下一層級正職崗位和下一層級副職崗位工作累計5年以上（下一層級正職崗位時間應至少滿1年）。在國家機關、事業單位具有相應層級崗位工作經歷的可參照對待。
2.集團公司出資企業經理層正職
（1）熟悉行業相關法律法規和現代企業經營管理，善于總攬全局、協調各方，具有較強的戰略執行能力、經營決策能力、組織領導能力、改革創新能力和市場運營能力，熟悉產業運營管理、項目管理等工作，有豐富的職業經歷和突出的經營業績。
（2）年齡50周歲以下(即1974年7月1日以后出生)，崗位匹配度高、特別優秀的可適當放寬年齡條件。
（3）具有大學?？埔陨蠈W歷。
（4）選聘擔任一類子公司總經理的，一般應當具有比照縣處級管理的國有企業領導班子正職工作經歷；或在同層級副職崗位工作2年以上，未滿2年的應當在同層級副職崗位和下一層級正職崗位工作累計5年以上（同層級副職崗位時間至少滿1年）。選聘擔任二類子公司總經理的，一般應當具有比照縣處級管理的國有企業領導班子副職工作經歷；或在下一層級正職崗位工作3年以上，未滿3年的應當在下一層級正職崗位和下一層級副職崗位工作累計5年以上（下一層級正職崗位時間應至少滿1年）。在國家機關、事業單位具有相應層級崗位工作經歷的可參照對待。
3.集團公司出資企業經理層副職
（1）具有行業相關工作經歷，熟悉現代企業經營管理、風險管理，具備較強的工作執行力、市場開拓能力、組織協調能力、改革創新能力及管理體系建設能力，工作業績突出。
（2）選聘擔任一類子公司經理層副職的，一般應當具有比照縣處級管理的國有企業領導班子副職工作經歷；或在下一層級正職崗位工作3年及以上，未滿3年的應當在下一層級正職崗位和下一層級副職崗位工作累計5年以上（下一層級正職崗位時間應至少滿1年）。選聘擔任二類子公司經理層副職的，一般應當具有比照縣處級管理的國有企業內設機構正職崗位工作經歷；或在內設機構副職崗位工作2年及以上，未滿2年的應當在內設機構副職崗位和下一層級正職崗位工作累計5年以上（內設機構副職崗位時間應至少滿1年）。在國家機關、事業單位具有相應層級崗位工作經歷的可參照對待。
（3）具有本科以上學歷。
（4）年齡45周歲以下(即1979年7月1日以后出生)，崗位匹配度高、特別優秀的可適當放寬年齡條件。
4.集團公司出資企業財務總監
（1）熟悉國家經濟政策、會計制度、國資監管等法律法規，熟悉現代企業管理，具有較強的戰略思維、決策判斷、經營管理、溝通協調、監督控制、處理復雜問題和突發事件能力，具有較高的政治素養和職業道德，有維護國有資產安全的事業心和責任感。
（2）一般應當具有國有企業比照副縣級管理的總會計師、財務總監工作經歷；或在比照縣處級管理的國有企業內設財務、審計等部門正職崗位工作3年及以上，未滿3年的應當在內設部門正職崗位和同層級副職崗位工作累計5年以上（內設部門正職崗位時間應至少滿1年）。在國家機關、事業單位具有相應層級崗位工作經歷的可參照對待。
（3）累計從事財務、會計、審計、金融，或企業管理等相關工作8年以上。
（4）具有財務、會計、審計、金融、經濟或企業管理等相關專業大學本科以上學歷，一般應具有會計、審計、經濟等經濟類中級專業技術職稱，具有高級職稱或者注冊會計師執業資格者優先。
（5）年齡45周歲以下(即1979年7月1日以后出生)，崗位匹配度高、特別優秀的可適當放寬年齡條件。
（三）具有下列情形之一的，不得參與招聘
1.曾因違法犯罪受過刑事處罰的，曾被開除公職的;
2.涉嫌違紀違法正在接受專門機關審查尚未作出結論的;
3.受到黨紀政務處分且在處分影響期內影響使用情形的;
4.被列入失信被執行人名單的，或在人民銀行征信系統中有嚴重個人信用問題的;
5.配偶已移居國(境)外，或者沒有配偶但子女均已移居國(境)外的;
6.與現(原)單位簽訂競業限制協議并仍處于競業限制期內的;
7.影響后續聘用或法律法規等規定的其他情形。
三、招聘程序
（一）報名
1.發布招聘公告：通過甘肅省水務投資集團有限公司官網(http://www.gsswtz.com/)向社會發布招聘公告。
2.報名時間：2024年6月18日至2024年6月25日。
3.報名資料：需提供征信報告、身份證、學歷學位證書、專業技術資格證書、現任職務任職文件、獲獎證書等相關資料，以上所有資料提供掃描件，報名材料恕不退回。
4.報名方式：請將完整的報名表及相關報名資料電子版整理為一個壓縮文件，須在報名規定時間內發送至郵箱gsstdwzzb1605@163.com(郵件標題名稱：應聘崗位+姓名+手機號)。
（二）資格審核及履歷業績分析
對應聘人員的資格條件進行審核，并對審核后符合報名條件的人選進行履歷業績分析，擇優確定面試人選。
（三）面試測評
對建議人選進行面試測評，重點測試考察應聘者的專業素養、業務能力、綜合素質與崗位匹配度。
（四）組織考察
根據面試成績和崗位匹配情況確定背景調查人選，按照干部選拔任用程序組織考察；如有應聘人員放棄考察資格或考察不通過的，依據崗位匹配度和面試成績重新確定。面試成績優秀，但未被確定為背景調查人選或目前暫無合適空缺崗位的應聘者，納入人才庫，甘肅水投今后根據出資企業領導人員配備計劃，可擇優確定考察人選進行考察錄用，人才庫有效期半年。
（五）研究決定
考察合格后，根據考察情況，研究確定擬聘任人選。
（六）辦理聘任
根據有關規定確定擬任人選并進行任前公示(公示期為5個工作日)，經公示無異議的，按有關規定辦理聘任手續。
四、相關待遇及管理
（一）人員聘用。公示期滿，對沒有異議或者經調查不存在問題的人選，予以正式聘用，納入甘肅水投中層干部管理。甘肅水投對出資企業領導人員實行任期制、契約化的用人制度，依法簽訂勞動合同、崗位聘任協議和目標責任書。
（二）薪酬按照《甘肅省水務投資集團有限公司所屬企業負責人薪酬管理辦法（試行）》執行。
五、其他
1.以上文中數據信息均包含本級。
2.本次招聘資格審查貫穿招聘全過程，應聘者須對個人信息的完整性和真實性負責，不得弄虛作假。如與實際不符，將取消其考試和錄用資格，解除相關協議約定，后果由應聘者本人承擔。
3.本次招聘不以任何形式收取任何費用，也未委托任何培訓機構開展考前培訓，請應聘人員提高警惕，避免受騙。
4.請保持報名時所留聯系電話正確、暢通，以便通知有關事宜，如因電話不正確或不暢通等原因造成的后果，責任自負。具體面試、考察等事宜將通過短信或電話通知本人。未進入后續環節的應聘人員，將不再進行通知。
5.報名咨詢電話：0931-5199322
附件：
免責聲明：以上公告轉自甘肅省水務投資集團有限公司官網。閱讀或依此求職過程中，若您有任何問題請直接與甘肅省水務投資集團有限公司官網聯系。
